Prince William 카운티 공립학교 (PWCS)는 인종, 피부색, 종교, 국적, 성별, 성 정체성, 성적 취향, 임신, 출산 또는 수유를 포함한 의학적 상태, 나이, 결혼 여부, 군필 여부, 장애, 유전 정보 또는 법에 의한 기타 금지 사항에 근거하여 고용 또는 교육 프로그램 제공, 서비스 및 활동에서 차별하지 않습니다.

PWCS는 모든 형태의 차별에서 자유로운 학습 및 근무 환경을 제공하기 위해 노력합니다. PWCS는 괴롭힘을 포함한 차별을 방지하고 개선하기 위해 학생, 학부모, 직원 및 공동체 구성원들이 함께 협력하도록 권장합니다.

 

연락 정보

더 자세한 정보를 원하거나 한 명 이상의 학생들이 연류 또는 대상이 된 차별 또는 괴롭힘에 대해 신고하려면 다음 담당자에게 연락하기 바랍니다:
Dana Scanlan, 타이틀 IX 코디네이터 및 학생 공정 사무관
Carey Williams, 타이틀 IX 조사관

전화번호: 703-791-8595
팩스: 703-791-8124
이메일: TitleIXEquity@pwcs.edu

우편 주소:
타이틀 IX 및 학생 공정 사무처
P.O. Box 389
Manassas, Virginia 20108

사무처 위치:
14800 Joplin Road
Building 3
Manassas, Virginia 20112
무차별 관련 질문은 미 교육부 인권 사무처 (OCR)로 직접 연락할 수 있습니다. 버지니아주 관련 OCR 사무처 주소입니다:
인권 사무처
미 교육부
400 Maryland Avenue, SW
Washington, D.C. 20202-1475

전화번호: 202-453-6020
팩스: 202-453-6021; TDD: 800-877-8339
이메일: OCR.DC@ed.gov

 

 

성희롱

1972년 교육법 수정안 타이틀 IX는 교육 프로그램 및 활동에서 성별에 근거한 차별을 금지합니다; 또한 이러한 보호는 임신 및 결혼 여부/부모 신분으로 확대됩니다. 더불어 버지니아주 가치법에 의해 수정된 버지니아주 인권법은 교육 프로그램 및 활동에서 인종, 피부색, 종교, 국적, 성별, 임신, 출산 또는 관련 의학 질환, 나이, 결혼 여부, 장애에 근거한 차별을 금지합니다.

본인이 성희롱을 당했다고 생각하는 학생; 해당 학생의 부모; 또는 학생이 성희롱을 당했거나 당하고 있다고 생각하는 사람 (다른 학생 또는 PWCS 직원 포함)은 학생의 교장 또는 PWCS 타이틀 IX 코디네이터 및 학생 공정 사무관에게 괴롭힘을 신고하도록 권장합니다. 학생이 성희롱을 당했다고 생각하는 PWCS 행정인은 PWCS 타이틀 IX 코디네이터 및 학생 공정 사무관에게 해당 사실을 신고하는 것이 필요합니다. 

성희롱 신고가 접수되면 PWCS는 성희롱 피해자라고 주장되는 모든 학생과 성희롱 혐의를 받은 학생에게 지원 조치를 제공할 것입니다. 지원 조치는 비징계적이고 비처벌적인 개별 서비스이며 이는 괴롭힘 혐의를 중지하고 한 명 이상의 개인을 보호하고 교육 프로그램 또는 활동에 대한 동등한 기회를 회복 또는 유지하도록 마련되었습니다. 지원 조치는 상담, 기한 연장 또는 기타 과정 관련 조정, 자리 변경 및/또는 버스 배정, 수업 일정 조정, 당사자 간의 접촉에 대한 상호 제한, 학교 구역의 특정 지역에 대한 보안 강화 및 감독을 포함하나 단지 여기에만 국한되지 않습니다.

타이틀 IX 및 학생 공정 사무처는 성희롱에 대한 공식 불평에 대해 신속하고 철저하게 공정한 조사를 실시할 것입니다.  조사 결과에서 성희롱이 발생했다고 판단되면 PWCS는 PWCS 교육 프로그램 또는 활동에 대한 동등한 기회를 회복 또는 유지하기 위해 마련된 적절한 구제 조치를 시행할 것입니다. 성희롱으로 판명된 경우 구제 수단은 피해자의 학교에서 가해자를 단기 또는 장기적으로 제외하는 것을 포함할 수 있으나 단지 여기에만 국한되지 않습니다.

조사 및 해결된 성희롱 혐의 관련 절차에 대해 더 자세한 정보를 원하는 학생, 학부모 및 직원들은 타이틀 IX 및 학생 공정 사무처로 연락하도록 권장합니다.

성희롱 신고하기

누구든지 성희롱을 신고할 수 있습니다 (해당인이 성희롱 피해자이든 아니든 상관없음). 학생 또는 부모는 학교 직원이 해당 신고를 받을 수 있지만 학생의 교장 또는 교감에게 신속히 성희롱을 신고해야 합니다. 학생이 성희롱을 당했다고 생각하는 PWCS 행정인은 PWCS 타이틀 IX 코디네이터 및 학생 공정 사무관에게 해당 사실을 신고하는 것이 필요합니다.

어떤 이유로든 신고를 한 사람이 괴롭힘 혐의를 학교 차원 직원에게 신고하지 않기를 원할 경우 웹페이지에 나열된 타이틀 IX 코디네이터 연락 정보를 이용하여 우편, 전화 또는 전자 우편을 통해 타이틀 IX 코디네이터에게 직접 신고할 수 있습니다.

성희롱에 대한 공식 불평 제기하기

성희롱에 대한 공식 불평은 학생, 학부모 또는 타이틀 IX 코디네이터가 접수하고 서명하여 성희롱을 주장하고 PWCS가 혐의를 조사하도록 요청하는 문서입니다. 서면의 공식 불평은 대면으로 타이틀 IX 코디네이터에 접수하거나 미국 우편이나 전자 우편으로 접수해야 합니다. 불평 제기 양식을 반드시 사용할 필요는 없지만 다음 양식을 사용할 수 있습니다: 차별 및 괴롭힘에 대한 불평 제기 양식 (PDF).

성희롱 신고가 이루어졌으나 정식 불평 제기가 접수되지 않은 경우 성희롱 피해자인 학생과 성희롱 혐의를 받은 학생에게 적절한 지원 조치를 취할 수 있습니다. 지원 조치는 학생 행동 강령에 따라 수행되는 신고에 대한 조사 및 해결이 진행될 때까지 계속 유지될 수 있습니다.

기밀 유지

성희롱에 대한 모든 신고 및 불평은 조사를 수행하고 적절한 시정 조치를 취하기 위해 필요한 경우를 제외하고 기밀이 유지됩니다. 학생 또는 학부모가 PWCS에 성희롱을 신고하였으나 기밀 유지를 요청한 경우 해당 요청은 조사 및 필요한 시정 조치 시행을 제한할 수 있습니다. 학생 또는 학부모가 PWCS에 성희롱을 신고하였으나 PWCS가 조사하지 않도록 요청한 경우 PWCS는 해당 법률에 따라 그러한 요청을 수락할 수 있는지 여부를 결정합니다. 이러한 상황에서 PWCS는 법 집행 기관에 조사 또는 보고하거나 두 가지 모두를 하도록 결정할 수 있습니다.

보복 및 허위 진술 금지

성희롱을 신고하거나 정보를 제공한 학생 또는 학교 직원에 대한 보복은 금지되며 PWCS는 용납하지 않을 것입니다.

의도적으로 거짓 신고 또는 불평을 한 사람뿐만 아니라 의도적으로 거짓 진술을 한 학생 또는 직원은 해당 PWCS 규정에 따라 징계 대상이 됩니다.

PWCS 타이틀 IX팀 교육

PWCS 타이틀 IX 팀원은 현 지침에 대한 최신 정보를 얻고 성희롱 정의; PWCS 교육 프로그램 또는 활동 범위; 관련 사안 처리 및 조사 보고서 작성을 포함하여 조사 및 분쟁 절차를 수행하는 방법; 그리고 사안의 실체에 대한 편견, 이해 상충 및 편견을 피하는 것을 포함하여 공정하게 처리하는 방법에 대한 주제를 다룬 교육에 지속적으로 참여할 것입니다.

가장 최근에 PWCS 타이틀 IX 팀원들은 Title IX 행정인 협회 (ATIXA)에서 제공한 다양한 교육에 참여하였습니다. 해당 교육에서 사용한 자료들은 다음에서 검토할 수 있습니다:

 

차별 및 괴롭힘에 대한 기타 양식

1964년 인권법 타이틀 VI은 교육 프로그램 및 활동에서 인종, 피부색, 국적에 근거한 차별을 금지합니다. 더불어 버지니아주 가치법에 의해 수정된 버지니아주 인권법은 교육 프로그램 및 활동에서 인종, 피부색, 종교, 국적, 성별, 임신, 출산 또는 관련 의학 질환, 나이, 결혼 여부, 장애에 근거한 차별을 금지합니다.

본인이 인종, 피부색, 종교, 국적 또는 법에 의한 모든 금지 사항 (특수교육 및 학생 서비스 부교육감 및 특수교육 책임자가 책임지는 특수교육 서비스 제공에 대한 해당 법은 제외)에 근거하여 차별 또는 괴롭힘을 당했다고 생각하는 학생; 해당 학생의 부모; 학생이 차별 또는 괴롭힘을 당하였거나 당하고 있다고 생각하는 사람 (다른 학생 또는 PWCS 직원 포함)은 학생의 교장 또는 PWCS 타이틀 IX 코디네이터 및 학생 공정 사무관에게 괴롭힘을 신고하도록 권장합니다.

법에 의한 모든 금지 사항에 근거하여 차별 또는 괴롭힘에 대한 신고를 받으면 PWCS는 괴롭힘 혐의를 중지하고 한 명 이상의 개인을 보호하며 교육 프로그램 또는 활동에 대한 동등한 기회를 회복 또는 유지하기 위해 마련된 보호 조치를 착수합니다. 보호 조치는 상담, 기한 연장 또는 기타 과정 관련 조정, 자리 변경 및/또는 버스 배정, 수업 일정 조정, 당사자 간의 연락 제한, 학교 특권 변경, 학교 구역의 특정 지역에 대한 보안 강화 및 감독을 포함하나 단지 여기에만 국한되지 않습니다.

PWCS는 학생이 연류되거나 직접 당한 차별 또는 괴롭힘에 대한 불평을 조사할 것입니다. 타이틀 IX 및 학생 공정 사무처는 조사 및 해결 절차를 조사 및 감독하고 가족에 대해 자원 역할을 할 것입니다. 차별 또는 괴롭힘이 있었다고 판단되면 PWCS는 차별 또는 괴롭힘의 재발 방지를 위해 마련된 적합한 조치를 취하고; 해당 조치는 피해자의 학교에서 문제가 되는 학생을 단기 또는 장기적으로 제외하는 것이 포함될 수 있으나 단지 여기에만 국한되지 않습니다.

괴롭힘 혐의를 조사하고 해결하는 절차에 대한 추가 정보를 원하는 학생, 학부모 및 직원은 타이틀 IX 및 학생 공정 사무처로 연락하도록 권장합니다. 차별 또는 괴롭힘에 대한 불평은 차별 및 괴롭힘에 대한 불평 제기 양식 (PDF)을 사용하여 제출할 수 있습니다.

 

추가 정보

관련 방침 및 규정

PWCS는 2020년 5월 6일에 발표된 미 교육부 타이틀 IX 규정을 준수하기 위해 다음 방침 및 규정을 개정하고 있습니다. 검토 및 개정 중인 방침 및 규정은 다음을 포함합니다: