060
بنسټونه او اساسي ژمنتیاوې
بې تبعیضي او برابرۍ ته ژمنتیا
Prince
William
کاونټي
د
ښوونځي
هییت
خپلو
ټولو
زده
کوونکو
او
کارمندانو
لپاره
په
خپلو
تعلیمي
پروګرامونو،
خدمتونو
او
فعالیتونو
کې
د
بې
تبعیضۍ
او
د
برابرۍ
د
وړاندې
کولو
تګلارې
ته
ژمن
دی.
ډویژن
نه
باید
د
استخدام
چارو
کې
او
نه
د
تعلیمي
پروګرامونو،
خدمتونو
او
فعالیتونو
په
برابرولو
کې
د
ذات،
رنګ،
دین،
ملي
اصل،
جنس،
جنسي
هویت،
جنسي
تعامل،
حمل،
د
ماشوم
زیږون
یا
اړونده
طبي
حالتونه
په
شمول
د
تی
ورکولو،
عمر،
مدني
حالت،
د
عسکري
سابقې
وضعیت،
معلولیت،
ارثي
معلومات
یا
کوم
بل
بنیاد
چې
د
قانون
لخوا
منع
شوی
دی،
پر
اساس
تبعیض
وکړي.
د
ډویژن
رییس
(یا
مقرر
شوی
مسئول)
ددې
تګلارې
د
تطبیقولو
او
څارلو
مسوولیت
په
غاړه
لري.
دې
تګلارې
او
ورسره
اړوندو
مقرراتو
ته
باید
لږ
تر
لږه
پینځه
کلونو
کې
یو
ځل
بیا
کتنه
وشي
او
د
اړتیا
سره
سم
اصلاح
شي.
حقوقي
مراجع:
د
1972
د
تعلیمي
اصلاحاتو
عنوان
IX،
20
U.S.C.
§
1681(e)؛
د
1964د
مدني
حقونو
د
قانون
عنوانونه
VI
او
VII،
42
U.S.C.
§
2000
e(a)(1)،
42
U.S.C.
§
2000d؛
د
1973
د
حالت
د
اعادې
د
قانون
برخه
504،
29
U.S.C.
§
794(a)؛
د
1975
د
عمر
د
تبعیض
قانون،
29
U.S.C.
§
621؛
د
2008
د
جنتیکي
معلوماتو
د
بې
تبعیضۍ
قانون،
42
U.S.C.
2000ff-6(a)(1)؛
د
1990
د
معلولیت
لرونکو
امریکایانو
قانون،
42
U.S.C.§§
1201
et
seq.؛
د
1994
د
دریشه
یي
خدمتونو
د
استخدام
او
بیا
استخدام
د
حقونو
قانون
43
U.S.C.
§§
4301،et.
seq.؛
د
Virginia
د
بشري
حقونو
قانون،
Virginia
کوډ
§§
2.2-2901.1،
3900،
او
3905؛
د
ښوونځي
د
کارمندانو
د
شکایت
پروسیجرونه،
Virginia
کوډ
§§
22
1-79؛
22
1-306.
تصویب
شوی:
مئ
1،
2002
بیا
کتل
شوی/اصلاح
شوی:
نومبر
4،
2020
د
Prince
William
کاونټي
د
ښوونځي
هییت