Tuyên bố Không Phân biệt Đối xử và Thông tin Liên lạc
Học khu Quận Prince William (PWCS) không phân biệt đối xử trong việc làm cũng như trong việc cung cấp các chương trình, dịch vụ và hoạt động giáo dục trên cơ sở chủng tộc, màu da, tôn giáo, nguồn gốc quốc gia, giới tính, bản dạng giới, khuynh hướng tình dục, mang thai, sinh con hoặc các tình trạng y tế liên quan bao gồm cho con bú, tuổi tác, tình trạng hôn nhân, tình trạng cựu chiến binh, khuyết tật, thông tin di truyền hoặc bất kỳ cơ sở nào khác bị pháp luật cấm.
Cách báo cáo phân biệt đối xử, bắt nạt và quấy rối
Bất kỳ phụ huynh hoặc học sinh nào tin rằng một học sinh đã bị phân biệt đối xử, bắt nạt hoặc quấy rối, hoặc những người đã chứng kiến sự phân biệt đối xử, bắt nạt hoặc quấy rối đó, nên báo cáo sự việc cho PWCS bằng cách sử dụng các liên kết được xác định bên dưới để PWCS có thể tiến hành điều tra nhanh chóng, đầy đủ và đáng tin cậy và cung cấp phản ứng hiệu quả để ngăn chặn hành vi đó, ngăn chặn sự tái phát của nó và giải quyết các tác động của nó.
Việc trả đũa việc báo cáo sự phân biệt đối xử, bắt nạt hoặc quấy rối như vậy bị cấm theo luật tiểu bang và liên bang, cũng như các chính sách và quy định của PWCS. Các cáo buộc rằng học sinh và / hoặc nhân viên đã trả đũa các cá nhân báo cáo hoặc chứng kiến hành vi sai trái đó sẽ được PWCS điều tra và giải quyết nhanh chóng theo các thủ tục được quy định trong các chính sách và quy định hiện hành của Hội đồng Nhà trường.
Phân biệt đối xử và quấy rối
Các cá nhân sau đây chịu trách nhiệm điều tra các tố cáo của học sinh về phân biệt đối xử và quấy rối:
- Tố cáo về phân biệt đối xử hoặc quấy rối dựa trên chủng tộc, màu da, nguồn gốc quốc gia và tư cách thành viên trong bất kỳ tầng lớp được bảo vệ nào khác, ngoài những tố cáo dựa trên giới tính thuộc Tiêu đề IX:
Giám sát Tuân thủ
Phòng Đa dạng, Công bằng, Hòa nhập và Tuân thủ PWCS
571-374-6839, [email protected]
Những tố cáo như vậy có thể được báo cáo cho hiệu trưởng nhà trường hoặc trực tiếp đến Văn phòng Tuân thủ và Hỗ trợ Nhân viên / Học sinh bằng cách sử dụng liên kết này: Phân biệt đối xử và Quấy rối, và sẽ được chỉ định cho một điều tra viên và được giải quyết bởi Văn phòng Hỗ trợ Nhân viên / Học sinh Tuân thủ trong vòng 60 ngày làm việc, trừ khi mốc thời gian đó bị trì hoãn vì lý do chính đáng. Các bên sẽ được thông báo trong vòng ba ngày làm việc sau khi hoàn thành cuộc điều tra xem liệu chính sách hoặc quy định của Hội đồng Nhà trường có bị vi phạm hay không và nếu có, liệu hành động khắc phục và / hoặc khắc phục có được thực hiện hay không. Hành động khắc phục hoặc sửa chữa như vậy có thể bao gồm, đối với những học sinh tham gia vào việc phân biệt đối xử hoặc quấy rối, tư vấn; Đào tạo; một hợp đồng hành vi cấm tiếp xúc thêm với người khiếu nại; chuyển sang trường khác; và/hoặc kỷ luật (lên đến và bao gồm cả đuổi học). Hành động khắc phục đối với nhân viên có hành vi phân biệt đối xử hoặc quấy rối có thể bao gồm tư vấn, đào tạo, đình chỉ hoặc sa thải.
- Khiếu nại về phân biệt đối xử hoặc quấy rối dựa trên giới tín:
Điều phối viên
Phòng Đa dạng, Công bằng, Hòa nhập và Tuân thủ của PWCS
571-374-6839 hoặc [email protected]
Những khiếu nại như vậy có thể được báo cáo trực tiếp cho Văn phòng Tuân thủ và Hỗ trợ Nhân viên / Học sinh tại liên kết này: Phân biệt đối xử và Quấy rối, nơi sẽ giải quyết và chỉ định cho một điều tra viên. Các cuộc điều tra như vậy thường được hoàn thành trong vòng 60 ngày làm việc. Học sinh sẽ được cung cấp các biện pháp hỗ trợ trong quá trình điều tra như vậy sẽ cho phép các em đến trường một cách an toàn trong khi chờ giải quyết khiếu nại. Các hành động khắc phục và sửa chữa bao gồm những hành động được liệt kê ở trên đối với các khiếu nại về phân biệt đối xử và quấy rối liên quan đến tư cách thành viên trong các lớp được bảo vệ khác.
Các thủ tục chi tiết để trình báo, điều tra và giải quyết các khiếu nại về phân biệt đối xử và quấy rối có thể được tìm thấy tại:
- Chính sách 507, "Phân biệt đối xử và quấy rối trong việc làm", và Quy định 507-1, "Thủ tục khiếu nại đối với các khiếu nại về phân biệt đối xử và quấy rối đối với nhân viên", và 507-3, "Giải quyết các tố cáo chống lại nhân viên về hành vi sai trái tình dục theo Tiêu đề IX".
- Chính sách 738, "Không phân biệt đối xử và quấy rối học sinh", và Quy định 738-1, "Giải quyết các cáo buộc chống lại học sinh về hành vi sai trái tình dục", và 738-3, "Giải quyết các cáo buộc chống lại học sinh về phân biệt đối xử hoặc quấy rối".
Bắt nạt
Bất kỳ học sinh, phụ huynh, người giám hộ hoặc nhân viên nào cũng có thể khởi xướng phàn nàn về bắt nạt bằng cách nói chuyện với quản trị viên trường học hoặc điền vào biểu mẫu Khiếu nại về Bắt nạt.
Khả năng truy cập trang web
Học khu Prince William cố gắng cung cấp nội dung trang web có thể truy cập được cho tất cả người dùng, bao gồm cả những người khuyết tật. Chúng tôi hiện đang làm việc để đáp ứng các tiêu chuẩn AA cấp độ của Hướng dẫn truy cập nội dung web (WCAG) 2.0, tuân thủ Mục 504 và Tiêu đề II của Đạo luật người Mỹ khuyết tật năm 1990.
Nếu quý vị sử dụng công nghệ hỗ trợ (chẳng hạn như đầu đọc màn hình, thiết bị theo dõi mắt, phần mềm nhận dạng giọng nói, v.v.) hoặc có các khuyết tật khác và gặp khó khăn trong việc truy cập thông tin trên trang web của chúng tôi, hãy liên hệ với chúng tôi tại [email protected] hoặc số 703-791-8147. Vui lòng cung cấp URL (địa chỉ web) của tài liệu quý vị đã cố truy cập, sự cố gặp phải và thông tin liên hệ của quý vị. Chúng tôi sẽ liên hệ với quý vị và cố gắng cung cấp thông tin mà quý vị đang tìm kiếm. Vui lòng lưu ý Giám sát Dịch vụ web và Truyền thông xã hội [email protected] hoặc số 703-791-8147 về bất kỳ khó khăn nào trong việc truy cập thông tin từ trang web này.